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检察机关经全面审查案卷材料，一一询问老李的同事和家属，并咨询相关专家及行政机关意见后，给出了明确的法律监督意见：老李系在工作时间和工作岗位突发疾病，且其死亡时间距离首次身体不适去医疗机构诊断的时间未超过48小时，符合“死亡或者48小时内经抢救无效死亡”情形。老李胸闷难受、发病直至猝死的过程存在连续性，因对病情的严重性没有作出准确判断，选择回家休息welcome平台，合乎普通劳动者的自救选择与日常情理。

对于该案的办理welcome平台，内蒙古自治区检察院党组书记、检察长李永君非常挂心，并在列席自治区高级法院审判委员会会议时，就本案争议焦点发表了意见。在他看来，工伤认定类案件在办理中不能搞“一刀切”，要具体案件具体分析，充分理解立法本意。对于老李发病时在工作岗位、发病急且有死亡后果的情形，应当认定为工伤，从而让执法司法更人性化，更加贴近立法本意。

“办理工伤认定类行政诉讼监督案件，对行政机关不当限缩《条例》第十五条第一款第一项适用范围，生效裁判未予纠正的，检察院应当通过提出抗诉等方式予以监督纠正。”内蒙古自治区检察院行政检察部主任孙璐怡说，老李的情况在实践中确实属于比较极端的情形，这是产生争议的重要原因。该案成功抗诉改判，对正确理解“工作岗位突发疾病”以及工作时发病返家后死亡是否可认定工伤这一争议问题的解决，具有参考意义。不过，孙璐怡也指出，其他相似但并不完全一致的工伤认定案，还要根据具体情形具体分析，不可机械套用本案。